Skip to main content

Hava-Is close to strike at Turkish Airlines

ニュース

ITF affiliate Turkish Civil Aviation Unions (Hava-İş) has announced strike action in May at every company owned by Turkish Airlines (THY), following the alleged refusal by the company to enter dialogue about the reinstatement of 305 workers sacked when they protested against a proposed strike ban.

Hava-İş announced its intentions on 10 April. It is legally required to give THY six days’ notice and has until 20 May to do this. It is holding talks with the company’s board of directors on 30 April.
The courts had already found in favour of 170 of the sacked workers and Hava-İş, which represents 14,000 workers at Turkish Airlines, urged the company to allow the rest to return to work. At the same time, the company offered a three per cent pay rise for the remaining six months of the collective bargaining agreement and apparently refused to discuss the union’s proposals.

Hava-İş wrote to the heads of several of Turkey’s prominent business organisations to explain that unless it could agree articles of the collective bargaining agreement with THY, a strike would be unavoidable. It also warned of the implications of strike action, stressed that the union was still seeking dialogue to resolve the conflict and asked whether the businesses might contribute to a solution. The Association of Travel Agencies in Turkey (TURSAB) replied that it could assume duties during the resolution process.

Hava-Is president Atilay Aycin commented: “We have had enough. These workers have been out of work for nine months and this injustice cannot be allowed to continue. Turkish Airlines needs to take account of the court decisions and public opinion and reinstate the workers now. It will have only itself to blame if a strike goes ahead.”

ITF civil aviation secretary Gabriel Mocho added: “Hava-Is gave time to Turkish Airlines ahead of starting the actual strike and is still keen to maintain the negotiations. If THY management doesn’t change its uncompromising course, then Hava-Is will be left with no choice but to take industrial action and the ITF will fully support it if it does.”

現場の声

ニュース 記者発表資料

交運労組がAI活用の中核に労働者を据えるための世界的な原則を採択

世界の 1,660 万人以上の労働者を代表する交通運輸労組が、運輸分野における人工知能( AI )の利用を規定するグローバルな要求事項を採択した 本日、スリランカのコロンボで発表された『 主導権を握る:交通運輸労働者のための AI 原則 』は、 AI が交運労働者に影響を及ぼす場合、使用者、技術提供企業、政府が満たすべき条件を定めている。同原則は
ニュース 記者発表資料

交運労働者、AIで主導権を握るためコロンボに 集結

世界中から何百万人もの交通運輸労働者を代表する労働組合が集結し、4日間の画期的な交通運輸労働者AI総会が開催される。総会の締めくくりにはITFの「グローバルAI原則」が発表される予定だ。 国際運輸労連(ITF)は本日、人工知能(AI)に関する初のグローバル会議を開幕する。世界中から労働組合の指導者、労使交渉担当者、青年交運労働者がスリランカのコロンボに集結し、現世代で最も急速に進む交通運輸の変革に
ニュース

世界は今、プラットフォーム労働を根本から変える機会に恵まれているー各国政府は結果を出すべき時

あと 2 週間余りで、世界中の労働者、使用者、政府がジュネーブの国際労働機関( ILO )に結集し、プラットフォーム労働の国際的な規制をめぐる交渉に最終決定を下すことになる。何百万人もの交通運輸労働者にとっては、この結果ですべてが変わる可能性がある。 昨年、ILO は歴史的な決定を下した。2025 年6 月に開催された第113 回ILO 総会において、構成員の圧倒的多数が