تخطي إلى المحتوى الرئيسي

تطوير القيادات النسائية النقابية

نقابات النقل القوية تحتاج إلى نساء ورجال متمكنين في القيادة

برنامجنا لقيادة التغيير يقوم بإعداد الناشطات لتولي أدوار القيادة الديناميكية داخل نقاباتهن والمجتمع بشكل عام.

برنامج قيادة التغيير وهو من ضمن برنامج هارفارد النقابي، يساعد النساء الناشطات على تطوير القيادة، والتخطيط الإستراتيجي، ومهارات التنظيم لديهن. وهذا يقوي نقاباتهن وينهض بقضايا العمال النساء في جميع أنحاء العالم.

ماذا تقول اعضاء النقابات النساء


"برنامج القيادة يستهدف النساء ويتم تقديمه من قبل النساء. محتوى الدورة مصمم لتزويد النساء بالأدوات الأساسية للتنظيم. وبإضافة هذه الأدوات إلى تقنيات القيادة وتحليل شخصيتك الخاصة، عندها سوف يكون لديك حزمة كاملة متكاملة لقائد المستقبل".
ميتش إيلي مايرز، موظف، فريق حملات النقابة البحرية في أستراليا


"كان التدريب ممتازاً ... النقابات الأفريقية يهيمن عليها الرجال، وليس من السهل أن تصبحي قائداً لأنه يجب عليك أولاً أن تتحديهم. عندما أصبحت مفتشاً في الـITF، اعتقد زملائي الذكور بأني لن أتمكن من القيام بذلك. كانوا ينظرون لي كامرأة، متناسين أنني أيضا قائداً نقابياً. الآن أصبحت قدوة للآخرين، والنقابات تطلب مني دوماً أن أتحدث إلى النساء عن مسألة استلام المناصب القيادية ".
بيتي ماكينا موتوغي، نقابة عمال الرصيف في كينيا

ماذا يمكنك أن تفعل لدعم أعضاء النقابة النساء؟

يمكنك المساعدة في بناء نقابات قوية تمثل المرأة على جميع المستويات. لمعرفة كيف تقوم بذلك، ألق نظرة على [حزمة موارد المرأة]

سوف تجد أدوات الاستراتيجية، وأدلة أفضل الممارسات، وقوالب للملصقات وأكثر من ذلك.

انشر تعليق جديد

Restricted HTML

  • Allowed HTML tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Lines and paragraphs break automatically.
  • Web page addresses and email addresses turn into links automatically.