Les membres du Syndicat des travailleurs de WingSpan (WWU) se sont prononcés pour l’admission des travailleurs appartenant aux compagnies aériennes dans l’ensemble de la Thaïlande, et non seulement ceux et celles employés par WingSpan.
Il s’agit d’un pas important dans la stratégie du programme d’organisation des personnels aéroportuaires de l’ITF visant à organiser les travailleurs externalisés, précaires et en sous-traitance dans les aéroports thaïlandais, et à créer un modèle d’organisation syndicale plus puissant.
Les emplois externalisés sont ceux où le transport aérien connaît une croissance de l’emploi et le WWU est le seul syndicat représentant le secteur privé et les travailleurs externalisés dans le secteur du transport aérien en Thaïlande.
Le WWU fait partie de l’Alliance aéroportuaire des syndicats thaïlandais soutenue par le projet d’organisation aéroportuaire de l’ITF et la Confédération des travailleurs des entreprises de l’État (SERC) en Thaïlande.
Erin van der Maas, Responsable du programme d’organisation aéroportuaire de l’ITF, a déclaré : « Félicitations aux militants du WWU et à leur direction pour cette brillante réussite. Et à l’excellent travail, à la solidarité et au soutien affichés par la SERC, le coordinateur aéroportuaire de l’ITF Ussarin Kaewpradrap et l’Alliance aéroportuaire des syndicats thaïlandais. Cette initiative contribuera grandement à l’essor du WWU, tout en donnant à l’Alliance un moyen décisif pour organiser les travailleuses et travailleurs non syndiqués au niveau de l’aéroport. »
Réunion de personnels aéroportuaires militants à Toronto
