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David Bonderman wurde auf der Jahreshauptversammlung von Ryanair erneut zum Verwaltungsratschef gewählt, wenngleich seine Position im Unternehmen zunehmend unhaltbar erscheint.

Noch am Tag der Gründung ihrer Gewerkschaft hat Ryanair versucht, polnischen Kabinenpersonalmitgliedern ihre Gewerkschaftsrechte zu verweigern.

Stephen Cotton und Paddy Crumlin wurden für weitere fünf Jahre an die Spitze der ITF gewählt.

Ryanair-Verwaltungsratschef David Bonderman hatte bei seiner Wiederwahl eine noch geringere Aktionärsmehrheit auf seiner Seite als berichtet, so das Ergebnis neuer gewerkschaftlicher Nachforschungen.

Die ITF hat die Zentral- und Regionalregierungen Indiens in einem Schreiben dazu aufgefordert, in einem Konflikt zwischen Fahrer/innen und den Fahrdienstvermittlern Uber und Ola zu intervenieren.

In mehreren indischen Städten haben bei den Fahrdienstvermittlern Uber und Ola beschäftigte Fahrer/innen wegen inakzeptabler Beschäftigungsbedingungen die Arbeit niedergelegt.

Der 44. Kongress der Internationalen Transportarbeiter-Föderation (ITF) findet vom 14.-20. Oktober 2018 in Singapur statt. Dies ist der erste Kongress in der 122-jährigen Geschichte der ITF, der in Südostasien abgehalten wird.

Gemeinsam mit den anderen globalen Gewerkschaftsverbänden und dem Internationalen Gewerkschaftsbund (IGB) richtet die ITF einen Appell an Regierungen, einen bindenden Vertrag der Vereinten Nationen zu Unternehmen und Menschenrechten zu unterstützen, über den der UN-Menschenrechtsrat bereits verhandelt.

Die Internationale Transportarbeiter-Föderation (ITF) wird auf ihrem 44. Kongress in Singapur eine wichtige Vereinbarung abschließen, die die Erforschung der Zukunft der Arbeit in allen Verkehrssektoren zum Inhalt hat und die Erarbeitung konkreter Maßnahmenvorschläge vorsieht, um Beschäftigte dabei zu unterstützen, durch die Verbesserung ihrer Qualifikationen im Konkurrenzkampf um hochwertige Arbeitsplätze zu bestehen.

Die Internationale Transportarbeiter-Föderation (ITF) wird auf ihrem 44. Kongress in Singapur eine wichtige Vereinbarung abschließen, die die Erforschung der Zukunft der Arbeit in allen Verkehrssektoren zum Inhalt hat und die Erarbeitung konkreter Maßnahmenvorschläge vorsieht, um Beschäftigte dabei zu unterstützen, durch die Verbesserung ihrer Qualifikationen im Konkurrenzkampf um hochwertige Arbeitsplätze zu bestehen.