Skip to main content

يتوجب على حكومة موريشيوس التدخل لدى شركة الطيران الوطنية بشأن إقالة قائدة نقابية

أخبار بيان صحفي

طالب الاتحاد الدولي لعمال النقل (ITF) حكومة موريشيوس بالإصرار على شركة طيرانها الوطنية من أجل إعادة يوغيتا بابو، رئيسة نقابة طواقم الضيافة في طيران موريشيوس (AMCCA) إلى عملها بعد أن تم معاقبتها وفصلها ظلماً.

أدان الـITF بشدة شركة الطيران بسبب إقالتها لبابو وهو يدعم بقوة الاحتجاج السلمي في عاصمة البلاد بورت لويس في 2 أغسطس 2023، الذي نظمته أخوة وأخوات بابو في نقابة AMCCA المنتسبة للـITF.

تم معاقبة بابو ثم فصلها بصورة مستعجلة في 10 يوليو 2023 بسبب تصريحات انتقادية أدلت بها لبرنامج إذاعي بشأن طيران موريشيوس. كانت بابو تتصرف كمتحدثة باسم النقابة، وليس كموظفة في الشركة، كما يظهر بوضوح. وبإقالتها، تكون شركة الطيران قد انتهكت حقها في حرية التعبير وحق العمال الذين تمثلهم في المطالبة بظروف عمل أفضل.

قال بادي كروملين، رئيس الـITF: "لا يمكن لموريشيوس أن تدَّعي أنها جمهورية ديمقراطية حديثة بينما تسمح لكبار أصحاب العمل بالاستخفاف بحقوق العمال الأساسية وحقوق الإنسان."   

"لقد نددت النقابات في جميع أنحاء العالم بشركة الطيران لمحاولتها إسكات صوت هذه القائدة النقابية الشجاعة. وتُمثل إقالة بابو ظلماً واسع النطاق - وهي تظهر الرفض الصريح لإدارة الشركة للانخراط في حوار معقول ولائق مع القوى العاملة لديها. ونحن لن نقف مكتوفي الأيدي بينما يتم إسكات صوت قائد نقابي شجاع."

شركة الطيران ترفض التفاوض

لقد تجاوزت إدارة الشركة جميع الحدود بإقالتها للقائدة النقابية. وتتعارض أفعالها بشكل مباشر مع قانون علاقات العمل في موريشيوس واتفاقية منظمة العمل الدولية C87 بشأن حرية تكوين الجمعيات وحماية الحق في التنظيم والاتفاقية C98  بشأن الحق في التنظيم والمفاوضة الجماعية، وكلاهما صادقت عليه موريشيوس.

طلبت وزارة العمل من شركة طيران موريشيوس أن تتصرف بعقلانية، ولكن، من وجهة نظر الـITF، فإن الوزارة لم تقطع شوطاً كافياً فيما يتعلق بمحاسبة إدارة شركة طيرانها الوطنية.

قال ستيفن كوتون، الأمين العام للـITF: "إن المجتمع الدولي يرى في تصرف شركة الطيران أكثر من مجرد انتهاك. إنه أسلوب ترهيب. فالحكومة تسمح بالقمع، وهي بذلك تضع نفسها على خلاف مع كل من يدافع عن العدالة والإنصاف والكرامة في مكان العمل. إن استهداف قائدة نقابية بسبب تعبيرها عن آرائها هو اعتداء على حقوق جميع العمال الأساسية في التنظيم والتعبير عن مخاوفهم والانخراط في حوار سلمي."

يشير كوتون إلى أن شركات الطيران التي تنخرط في مناقشات مفتوحة ومحترمة مع العمال هي شركات أكثر نجاحًا. وعادة ما يُنظر إلى تلك الشركات التي تستخدم أساليب الترهيب على أنها فاشلة.

وقال: "إننا نؤيد تماماً الاحتجاج في بورت لويس، وسوف نواصل في الـITF مراقبة هذا الوضع عن كثب وتقديم دعمنا الكامل. إننا نقف متضامنين مع يوغيتا بابو ونطالب بعودتها الفورية وغير المشروطة إلى عملها."

 

لمزيد من المعلومات، يرجى التواصل مع: media@itf.org.uk

حول الـITF‏:  الاتحاد الدولي لعمال النقل (ITF) هو اتحاد ديمقراطي، وحركة تقودها النقابات المنتسبة التي يبلغ عددها 740، ومعترف به على أنه السلطة القائدة للنقل في العالم. نحن نكافح بحماس لتحسين حياة العمال; وربط النقابات العمالية شبكة العمال من 153 دولة لتأمين الحقوق والمساواة والعدالة لأعضائها. ونحن صوت 20 مليون عامل نقل يحافظون على حركة النقل في العالم.

على أرض الواقع

أخبار

الاتحاد الدولي للنقل (ITF): أوقفوا الهجمات على المطارات المدنية، واحموا العاملين في قطاع الطيران المدني

يطالب الاتحاد الدولي لعمال النقل (ITF) بوقفٍ فوري للهجمات التي تستهدف البنية التحتية للطيران المدني والعاملين فيه، وبالاحترام الكامل للقانون الدولي.
أخبار

الاتحادات النقابية العالمية تدعو إلى وقفٍ فوري لإطلاق النار وإنهاء التصعيد العسكري في إيران والشرق الأوسط

تدين الاتحادات النقابية العالمية الموقّعة أدناه الهجمات العسكرية الأخيرة التي نفذتها الولايات المتحدة وإسرائيل ضد إيران، بما في ذلك الغارات الجوية التي أسفرت عن سقوط ضحايا مدنيين بين قتيل وجريح، إضافة
أخبار

بيان مشترك بين الاتحاد الدولي لعمال النقل (ITF) ومجموعة التفاوض المشتركة (JNG) بشأن تصنيف مضيق هرمز كمنطقة عالية الخطورة

أعلن الاتحاد الدولي لعمال النقل (ITF) ومجموعة التفاوض المشتركة (JNG) اليوم، بصفتهما شريكين اجتماعيين في منتدى التفاوض الدولي (IBF)، تصنيف مضيق هرمز والمياه المحيطة به كمنطقة عالية الخطورة، وذلك في