أكثر من 70 شخصا، من النقابيين وقادة النقابات وممثلو المنظمات غير الحكومية، اشتركوا في لقاء مع الأشخاص المصابين بفيروس نقص المناعة البشرية والمتحولين جنسيا بوصفهم زملاء في العمل. حضر اللقاء أيضا وزراء العمل والشؤون الأوروبية والمساواة .
وأثناء جلسات المناقشة - بشأن مواجهة وصمة العار والتمييز في أماكن العمل؛ وحقوق المثليات والمثليين ومزدوجي الميل الجنسي LGBT في العمل - شدد المشاركون على أهمية دمج المثليات والمثليين ومزدوجي الميل الجنسي في جميع أماكن العمل. واتفقوا أيضا على أن اختبار فيروس نقص المناعة البشرية في مكان العمل ينبغي أن يكون دائما طوعيا، استجابة لتقارير العمال المهاجرين الذين يجري اختبارهم دون تقديم المشورة المناسبة والموافقة الطوعية.
وشارك منسق برنامج مكافحة فيروس نقص المناعة / الإيدز الدكتور عاصف الطاف في برنامج الـITF لفيروس نقص المناعة البشرية والرفاه الدولي، وشارك جبسن غوميدو، رئيس شبكة مصابي فيروس نقص المناعة من البحارة الفلبينية في المناقشة من خلال الاتصال عبر الفيديو.
اتفق الـITF ونقابة GWU على العمل معا لتطوير برنامج الرفاه في مكان العمل، والذي يتضمن الوقاية من فيروس نقص المناعة البشرية لأعضاء النقابات الشباب.
وقال كندريك بوندين، سكرتيرة الشباب في نقابة GWU، "لا يزال هناك الكثير من المحاذير المتعلقة بالمصابين بفيروس نقص المناعة / الإيدز والمتحولين جنسيا في مالطا. نحن جميعا بحاجة إلى كسر الصمت والتحدث أكثر عن ذلك وتثقيف العمال الشباب لدينا حتى يتمكنوا من التمتع بحياة صحية وسعيدة ولا يواجهون التمييز حتى لو كانوا مصابين بفيروس نقص المناعة البشرية ".
وهنأ الدكتور الطاف نقابة GWU على مؤتمرها الناجح. وأضاف بأن الـITF يرغب في رؤية المزيد من نقاباته المنتسبة في أوروبا تعمل على تنظيم مناسبات مماثلة تتعلق بقضايا فيروس نقص المناعة البشرية، والجندر، والجنس وخاصة أن معدل الإصابة بفيروس نقص المناعة / الايدز وغيره من الأمراض المنقولة جنسيا يتزايد في بعض الدول الأوروبية. كما أعرب عن قلقه من أن هناك القليل جدا من التوعية المتعلقة بفيروس نقص المناعة البشرية في مكان العمل بالنسبة للعمال الشباب.
اعرف المزيد عن عمل نقابات الـITF حول فيروس نقص المناعة البشرية والإيدز.
