Skip to main content

МФТ запускает инструментарий для транспортников по вопросам Конвенции 190

Hовости 30 Jun 2022

Насилие над работниками – профсоюзы не остаются в стороне

Отмечая второй юбилей вступления в силу Конвенции 190 Международной организации труда и немалую приверженность Конвенции стран всего мира, которая видна по тому, что на сегодня правительства 18 стран ратифицировали Конвенцию, по тому, что вопрос насилия и преследований стал намного заметнее, и как выросла осведомленность об этой проблеме, МФТ с гордостью запускает набор инструментов по вопросам Конвенции 190, ориентированный на проблемы транспортников.   

Усилившееся разделение полов, безработица и слабые гарантии занятости повышают риск насилия и преследований в отношении работниц. Из-за пандемии Covid-19 равенство полов откатилось почти на сорок лет назад, и поэтому крайне важно, чтобы планы восстановления составлялись не под одну гребенку, а учитывали непропорциональные факторы. Чтобы учесть нужды работниц, нужно принимать адресные меры. Конвенция 190 может стать важным средством социальных и законодательных реформ, независимо от ее ратификации, и поможет вернуться к прежнему состоянию и даже улучшить его.   

Недостаток безопасности на рабочих местах стал основным фактором, который делает этот сектор отталкивающим для женщин и усиливает системное исключение женщин из области транспорта и логистики. Эти факторы питают, подкрепляют и поддерживают убеждение, что «женщинам не место в этом секторе».  МОТ (Обзор транспортной политики 2013 г.): «Насилие в отношении транспортников является одним из наиболее значимых факторов, сдерживающих приток женщин на транспорт и препятствующих удержанию тех, кто там уже работает».  Прошло почти 10 лет, а это по-прежнему справедливо для нашего сектора.   

Набор инструментов МФТ C190 дополняет объединенный инструментарий GUFs, выпущенный 21 июня 2021 года, и подчеркивает вопросы и положения Конвенции 190, имеющие ключевое значение для транспортников.  

Поскольку Конвенция 190 признает транспорт одним из секторов, наиболее подверженных насилию и преследованиям, этот инструментарий помогает распознавать разные формы насилия и преследований; он освещает мифы, предубеждения и стыд, связанные с этими вопросами и предоставляет средства для того, чтобы стимулировать и поддерживать действия профсоюзов по созданию и укреплению кампаний в рамках Конвенции 190.  

Для женщин-активистов и профсоюзов он может стать полезным подспорьем, помогающим определять действия по повышению осведомленности, лоббированию и переговорам по вопросам, имеющим критическое значение для того, чтобы обеспечить равенство для работниц транспорта. 

Состав инструментария

В инструментарий входит набор инструкций по вопросам, оказывающим наибольшее влияние на транспортников, и отдельная инструкция по выявлению целей и союзников для укрепления кампании.   

Каждая инструкция помогает понять вопрос и его важность для работников транспорта, и чем может помочь Конвенция 190, и описывает действия по стимулированию усилий профсоюза. 

Инструментарий призван:

  • Продемонстрировать, как насилие и преследования на работе, в том числе насилие и преследования по половому признаку, влияют на всех транспортников – в частности, на женщин и на другие уязвимые группы работников.  
  • Повысить осведомленность о Конвенции 190 и Рекомендации 206, и об их актуальности для всех транспортников: подчеркнуть важность их ратификации и реализации.  
  • Описать, как Конвенцию 190 и Рекомендацию 206 можно использовать, чтобы поддержать и стимулировать планирование и организацию профсоюзами кампаний по борьбе с насилием и домогательствами.  
  • Способствовать тому, чтобы профсоюзы использовали наиболее актуальные для транспортников положения Конвенции 190, чтобы содействовать ее ратификации и реализации, и вести переговоры с работодателями и другими ключевыми заинтересованными сторонами.  
  • Подчеркнуть роль работниц транспорта в обеспечении эффективности Конвенции 190.  

 

НА МЕСТАХ

Hовости 15 Feb 2024

Победа незаконно уволенных работников аэропорта в Индонезии

Индонезийский профсоюз Gebuk одержал крупную победу для своих членов после того, как компания Aerofood Catering Services, занимающаяся организацией питания на авиалиниях, обязалась выплатить
Hовости 12 Feb 2024

Новогоднее обращение Президента МФТ - 2024 год

Братья и сестры в МФТ, 2024 год: сейчас перед нами снова открываются новые возможности, и остаются все вызовы во все более неблагополучном мире. Мы должны продолжать нашу работу по обеспечению
Hовости 09 Feb 2024

В интересах работников компании DHL Logistics в Турции подписано важное соглашение

Турецкий профсоюз Tümtis в переговорах с компанией DHL Logistics Services добился серьезного улучшения условий труда для своих членов. Достигнутое членом МФТ соглашение предусматривает повышение на 73