Перейти к основному содержанию

Женщины на общественном транспорте - историческое соглашение

08 Mar 2019
Пресс-релиз

Международная федерация транспортников (МФТ), которая представляет интересы 18 миллионов работников транспорта, и Mеждународное объединение профсоюзов работников общественного транспорта UITP (International Association of Public Transport) подписали совместное соглашение для укрепления гарантий занятости женщин на общественном транспорте.

Теперь обе организации будут работать с профсоюзами и работодателями, реализуя соглашение в выбранных городах, в рамках пилотных проектов, и объявление о первом городе ожидается позднее в этом году.

Практические рекомендации о выработке политики в целях укрепления гарантий занятости женщин, развития равных возможностей и внедрения достойных условий труда охватывают девять направлений:  культура труда и гендерные стереотипы, набор кадров, производственные условия и дизайн, бытовые условия (включая санитарию), здоровье и безопасность работников, баланс трудовой и личной жизни, обучение кадров, равенство в оплате труда и корпоративная политика.

Диана Холланд, председатель женского комитета МФТ работников транспорта, сказала: «Это историческое соглашение изменит к лучшему жизнь многих людей в разных странах мира. Общественный транспорт является жизненно важным для всех нас. Мы знаем, что если улучшить условия труда для женщин на общественном транспорте, качество общественного транспорта становится лучше для всех. Вот почему рекомендации данного соглашения столь важны, и от их реализации выиграет каждый работник и каждый пассажир. Это соглашение является первым шагом, и теперь нам необходимо действовать».

 «Работникам и работодателям сферы общественного транспорта необходимо тесно сотрудничать для реализации соглашения, чтобы добиться реальных изменений. Вот почему мы работаем вместе с UITP, и вместе определим города для пилотных проектов и реализации соглашения, для создания такой системы общественного транспорта, которой заслуживают все и в которой активная роль принадлежит женщинам».

Сесиль Саду, глава отдела управления трудовыми ресурсами в UITP, сказала: «Участие женщин в этом секторе следует не только поощрять, но и активно поддерживать, включая мощную институциональную поддержку и поддержку высшего руководства».

«Нужно добиться видимых изменений и улучшения показателей участия женщин как непосредственно на нашем транспорте, так и в управленческих структурах всех наших организаций».

Вы можете ознакомиться с соглашением и загрузить себе копию отсюда: https://www.itfglobal.org/en/reports-publications/itfuitp-positive-employer-gender-policy

 

-----

 

Международная федерация транспортников (МФТ) - это глобальная демократическая федерация профсоюзов, в которую входят 665 профсоюзов работников транспорта, представляющих более 18 миллионов трудящихся 147 стран мира. МФТ работает над улучшением качества жизни транспортников во всем мире, поощряя и организуя международную солидарность среди своих членских организаций. МФТ представляет интересы профсоюзов работников транспорта в органах, которые принимают решения, влияющие на рабочие места, условия занятости и безопасность в транспортной отрасли.

Последние новости МФТ опубликованы здесь: https://www.itfglobal.org/news

UITP (Международная ассоциация профсоюзов работников общественного транспорта) старается добиться  улучшения качества жизни и повышения экономического благосостояния через поддержку и продвижение устойчиво развивающегося транспорта в городах по всему миру. Будучи страстным борцом за устойчивое развитие городских транспортных структур, объединение профсоюзов UITP получило международное признание за свою работу в этом политически важном направлении. Ассоциация UITP имеет долгую историю и является единственной всемирной сетью, объединяющей всех участников сферы общественного транспорта и все виды устойчиво развивающегося транспорта. Посетите раздел новостей - newsroom, следите за событиями в социальной сети Twitter.

 

Отправьте новый комментарий

Restricted HTML

  • Allowed HTML tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Lines and paragraphs break automatically.
  • Web page addresses and email addresses turn into links automatically.