Skip to main content

Новая федерация профсоюзов метрополитена Индии намерена преобразовать отрасль

Hовости 28 Nov 2023

Индийский сектор метрополитена значительно расширяется, и это сопровождается новой волной организации работников по всей стране.

Метро становится все более важным видом транспорта во всем мире, поскольку местные и национальные правительства пытаются стимулировать переход от личных автомобилей к общественному транспорту. Такой переход имеет потенциал существенно снизить выбросы парниковых газов и загрязнение воздуха в городах, а также получить социальные и экономические выгоды от снижения загруженности дорог.

Однако такая позитивная экологическая политика слишком часто проводится без учета условий труда. Новые и расширенные системы метрополитена будут в конечном итоге нестабильны, если они не будут характеризоваться достойным трудом. Для процветания отрасли в ближайшие десятилетия новому поколению работников метрополитена необходимо обеспечить справедливую оплату и условия труда.

Именно поэтому МФТ поддерживает усилия работников метрополитенов по всей Индии по организации, ведению переговоров и отстаиванию своих интересов. При финансовой поддержке финского агентства по развитию SASK МФТ объединяет низовые профсоюзы метрополитенов и помогает им наращивать свой потенциал для влияния на работодателей и правительство.

В октябре 2023 года была создана новая Всеиндийская федерация работников метрополитена (AIMREF), которая первоначально объединила профсоюзы в Дели, Калькутте и Джайпуре, а также в штате Уттар-Прадеш. Кроме того, AIMREF получила официальное признание в качестве профсоюза от Министерства труда Индии и была принята в качестве нового филиала МФТ в этой стране.

Саурав Джйоти Гогой, организатор МФТ в Индии по работе с метрополитеном, сказал: «Крайне важно, чтобы сами работники метрополитена взяли на себя инициативу в определении будущего своего сектора, а не оставляли это на усмотрение работодателей и правительств. Это включает в себя преодоление искусственного разделения на наемных и контрактных работников. Все, кто работает в метрополитене, должны пользоваться надежными трудовыми нормами и представительством профсоюзов».

При этом учитывается опыт Всеиндийской федерации железнодорожников (AIRF), которая в 2024 году будет отмечать свое столетие. Шива Гопал Мишра, Генеральный секретарь AIRF, заявил: «Мы можем использовать нашу 100-летнюю историю работы на индийских железных дорогах для предоставления информации в нынешней борьбе работников метрополитена. В скором времени численность работников метрополитена в Индии превысит численность работников железных дорог, и мы должны быть готовы к этому переходу».

Помимо того, что AIMREF проводит организационную работу, преодолевая разделение по статусу занятости и охватывая как официальных, так и неофициальных работников, федерация сталкивается с другими разделениями в секторе метрополитена и в экономике Индии в целом. Необходимо увеличить долю женщин в составе рабочей силы метрополитена, а также обеспечить равные возможности для представителей религиозных меньшинств, зарегистрированных каст и племен.

Мы надеемся, что по мере того, как усилия этих работников метрополитена будут набирать обороты, членство в AIMREF будет расширяться за счет профсоюзов из других городов центральной и южной Индии.

НА МЕСТАХ

Hовости 15 Feb 2024

Победа незаконно уволенных работников аэропорта в Индонезии

Индонезийский профсоюз Gebuk одержал крупную победу для своих членов после того, как компания Aerofood Catering Services, занимающаяся организацией питания на авиалиниях, обязалась выплатить
Hовости 12 Feb 2024

Новогоднее обращение Президента МФТ - 2024 год

Братья и сестры в МФТ, 2024 год: сейчас перед нами снова открываются новые возможности, и остаются все вызовы во все более неблагополучном мире. Мы должны продолжать нашу работу по обеспечению
Hовости 09 Feb 2024

В интересах работников компании DHL Logistics в Турции подписано важное соглашение

Турецкий профсоюз Tümtis в переговорах с компанией DHL Logistics Services добился серьезного улучшения условий труда для своих членов. Достигнутое членом МФТ соглашение предусматривает повышение на 73