JOURNÉE DES NATIONS UNIES POUR L’ÉLIMINATION DE LA VIOLENCE A L’ÉGARD DES FEMMES ET DES FILLES 2019

Nous vous appelons à passer à l’action le 25 novembre 2019 pour soutenir la grande campagne de l’ITF pour l’élimination de la violence à l’égard des femmes.

Nous remercions infiniment et félicitons les syndicats qui ont participé à la campagne mondiale en faveur d’une convention de l’OIT sur la violence et le harcèlement dans le monde du travail. Ils ont largement contribué à l’adoption de cette convention lors de la Conférence internationale du travail plus tôt dans l’année. Il s’agit d’une énorme victoire pour chacune et chacun d’entre nous, car nous avons toutes et tous participé à cette grande campagne à notre façon et nos efforts collectifs ont payé !

Cette convention revêt une dimension historique pour le mouvement syndical mondial car elle a le potentiel d’éradiquer des pratiques discriminatoires centenaires et la discrimination sexiste institutionnalisées dans le monde du travail.

Grandes victoires pour le secteur des transports

La Convention de l’OIT sur la violence et le harcèlement (C190) est le tout premier texte instaurant, au niveau international, un socle de lutte contre la violence et le harcèlement, dont la violence et le harcèlement sexistes. Celle-ci s’accompagne de la Recommandation 206.

Cette norme internationale définit dans le détail la violence et le harcèlement et clarifie que le « monde du travail » s’étend au-delà du lieu de travail, pour inclure les incidents survenant à l’occasion, en lien avec ou du fait du travail – y compris les lieux où le travailleur ou la travailleuse utilise des installations sanitaires et pendant les trajets entre le domicile et le lieu de travail. Cette précision est d’une importance cruciale pour les travailleuses et travailleurs des transports.

La Convention traite également de la violence impliquant des tiers, et reconnaît les effets de la violence domestique et le besoin d’atténuer son impact dans le monde du travail.

Les affiliés de l’ITF ont joué un rôle significatif dans l’adoption de cette convention – au travers de pressions nationales sur les gouvernements, d’initiatives de sensibilisation et de la présentation de preuves de l’impact des violences à l’égard des travailleuses des transports. Avec votre soutien, les Femmes de l’ITF ont joué un rôle important au sein du Groupe des travailleurs pour obtenir une formulation tenant compte des besoins des effectifs des transports, et en particulier des travailleuses.

Et ensuite ?

La route est encore longue, car la Convention n’entrera en vigueur qu’une fois que deux États l’auront ratifiée au cours des deux prochaines années. Nous devons maintenant nous concentrer sur la sensibilisation ainsi que sur des campagnes visant à promouvoir une ratification et une mise en œuvre à grande échelle. Des informations complémentaires sur la Campagne de l’ITF seront communiquées aux affiliés en temps utile, mais profitons de l’occasion de la Journée internationale pour commencer la sensibilisation et poursuivre nos efforts.