El acuerdo, firmado el 6 de enero, contribuirá a optimizar la colaboración entre los sindicatos y la compañía, para el cumplimiento de los convenios fundamentales de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) sobre el derecho de asociación, de sindicalización y negociación colectiva. También garantiza la celebración de reuniones periódicas entre sindicatos y empresa y la inclusión de procedimientos de presentación de quejas y arbitraje. Además, contribuirá a garantizar servicios profesionales en el sector de la aviación internacional.
OSM Aviation contrata, nombra, capacita y administra a personal de vuelo en las bases que posee en 14 países y da trabajo a 2700 pilotos y tripulantes de cabina. Tiene ya firmados acuerdos con sindicatos en varias de sus bases. La aerolínea noruega es la mayor de las nueve aerolíneas internacionales que tiene como clientes y el nuevo memorando de entendimiento se implementará en toda la red de OSM.
El presidente de la ITF, Paddy Crumlin, declara que “la agresiva espiral descendente en la aviación nos ha llevado a una industria infraregulada, con unas condiciones laborales en declive”.
"OSM Aviation está avanzando hacia la promoción de empleos estables y de unos salarios y condiciones laborales adecuados. Es un buen punto de partida y me alegra que podamos poner en marcha con OSM Aviation un acuerdo de cooperación que protegerá los derechos sindicales, la seguridad social y condiciones de trabajo”.
Steve Cotton, secretario general de la ITF, añade que la desregulación en el transporte marítimo dio como resultado un complejo sistema de banderas de conveniencia que ha sepultado a esta industria y tenido enormes repercusiones para los trabajadores. Éste acogió con satisfacción este paso proactivo con OSM que ayudará a impedir que suceda lo mismo en el sector aéreo.
Para mantenerse al día y conocer las últimas noticias del sector, visiten el blog de aviación de la ITF en www.itfaviation.org.
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12 Jan 2017
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