Aunque damos la bienvenida esta medida, somos conscientes de que llega solo luego de las críticas generalizadas al modelo de empleo de Amazon, y de que aún persisten graves problemas en toda la cadena de suministro de transporte de la empresa.
Los estudios realizados por la ITF revelan que Amazon gasta más en transporte y logística que la mayoría de las mayores compañías de transporte del mundo. Además de sus operaciones de almacén, se encarga directamente de los envíos en furgonetas y de los servicios de carga aérea y utiliza una vasta red de camiones subcontratados, además de transportar por mar grandes volúmenes de mercancías.
Aunque algunos trabajadores se beneficiarán de un aumento salarial gracias a estas medidas, la compañía está muy lejos de un modelo de empleo justo, que respete los derechos sindicales fundamentales.
Stephen Cotton, secretario general de la ITF, afirma que "Todos los trabajadores y las trabajadoras de Amazon de todo el mundo merecen un salario y unas condiciones decentes, y aún más importante, el derecho a ser representados por sindicatos independientes en la mesa de negociaciones. Si Amazon se tomara en serio la reforma, introduciría cambios radicales en su cadena de suministro de transporte".
"Eso significaría modificar la situación laboral de los choferes de Amazon Flex, que trabajan con unos contratos de 'pago por entrega' que se encuentran entre los más precarios de la economía de plataformas. Implicaría la aplicación de un sistema creíble de diligencia debida en toda su cadena de suministro del transporte por carretera, que garantizara el cumplimiento de las normas laborales. Y significaría utilizar únicamente compañías navieras cubiertas por los acuerdos de la ITF, ya que es la única manera de prevenir las violaciones laborales en el transporte marítimo".
"Amazon tiene un largo camino por recorrer hasta que podamos considerarlo un auténtico empleador responsable. Junto con nuestros aliados del movimiento obrero, los sindicatos del transporte de todo el mundo continuaremos presionando a esta empresa hasta que llegue ese día".
