Trabajadores/as portuarios – respalden al sindicato estonio en una disputa por despido

Respondiendo a una petición presentada por la Unión Independiente de Marinos Estonios (EMSA), la ITF pide a todos sus sindicatos de trabajadores portuarios remitir una carta a Erik Laidvee, director ejecutivo de la compañía de servicios marítimos, Transiidikeskuse AS, pidiéndole que reconozca a EMSA, que inicie negociaciones colectivas, que readmita a Sergey Mastepan a su puesto de trabajo y que lo reconozca como el delegado sindical propiamente elegido.

En octubre de 2015, unos 9.000 sindicalistas respaldaron el plan de acción LabourStart promovido por la ITF cuando el Sr. Mastepan fue inicialmente despedido por Transiidikeskuse. Tras un prolongado proceso judicial, el 29 de junio EMSA logró salir victoriosa. La rescisión del contrato del Sr. Mastepan fue declarada ilegal y el delegado sindical pudo regresar a su puesto de trabajo de forma inmediata.

No obstante, Transiidikeskuse ha remitido al Sr. Mastepan una notificación más de rescisión de contrato de trabajo. El sindicato ha indicado a la ITF que la compañía le despide argumentando que está pasando por una difícil situación económica.    

Sharon James, secretaria de la sección portuaria de la ITF, señaló: “No creemos que sea una coincidencia que inmediatamente después de que EMSA y Sergey ganaran en los tribunales, Transiidikeskuse despidiera a Sergey basándose en diferentes argumentos. Por tanto, instamos a todas nuestras organizaciones sindicales portuarias a mostrar su solidaridad una vez más. Les agradeceríamos se dirijan por escrito a la compañía a efectos de dejar claro que los trabajadores y trabajadoras portuarios de todo el mundo están del lado de Sergey”.

Sean solidarios/as – envíen una carta a Transiidikeskuse ya.