ITF apoia trabalhadores de depósito demitidos na Turquia

O sindicato DİSK/Limter-İş, que recruta trabalhadores de estaleiros, armazéns e de transporte marítimo, é o mais novo membro da ITF. Sua campanha de recrutamento deste ano nos armazéns da TEDİ nos bairros de Topkapı e Tuzia de Istanbul têm tido tanto sucesso que a maioria dos trabalhadores filiou-se ao sindicato. Em maio, o DİSK/Limter-İş contou à ITF que a diretoria reagiu bem ao pedido de reunião, mas que depois a empresa mudou de ideia e começou a demitir os trabalhadores.

Em carta ao presidente da TEDİ, Mehmet Kösemantoğlu, o secretário geral da ITF, Steve Cotton, declarou: “Escrevo para manifestar nossa profunda preocupação quanto a práticas de combate ao sindicato pela diretoria em dois dos armazéns operados por sua empresa”.

O sindicato relatou à ITF que a direção da empresa começou a demitir e a desrespeitar os trabalhadores para que eles o abandonassem. No total, 16 trabalhadores foram demitidos em dois dos armazéns da TEDİ. Em protesto, trabalhadores de outras localidades fizeram piquete em frente aos depósitos no dia 2 de agosto e agora decidiram parar de trabalhar. Entendemos que a empresa ainda se recusa a negociar com o sindicato, a despeito do fato de que o DİSK/Limter-İş representa 60 dos 90 trabalhadores empregados nos dois depósitos.  

“As ações da empresa violam profundamente os direitos dos trabalhadores estabelecidos pelos padrões da Organização Internacional do Trabalho (OIT).”

Os trabalhadores estão levando a luta à empresa ao fazerem piquetes e ações diárias em armazéns e lojas.

Um piquete está marcado para amanhã na loja da TEDİ em Kadıköy, um importante distrito de Istanbul. Espera-se apoio da comunidade local, de clientes e de profissionais do varejo da TEDİ, bem como de outras organizações sindicais. Espera-se que esta seja a maior ação sindical desde que se declarou o estado de emergência na Turquia.

Kanber Saygılı, presidente do Limter-İş, comentou que esperava que a carta da ITF e a solidariedade internacional demonstrada até agora ajudem a trazer a empresa à mesa de negociação.