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Los sindicatos francófonos se comprometen a reforzar la organización sindical en los lugares de trabajo

24 noviembre 2010

Sindicalistas del transporte de los países francófonos se reunieron recientemente para estudiar formas de reforzar su capacidad para desarrollar la organización sindical en toda la región.

28 sindicalistas representantes de 19 países se reunieron con ocasión de la 2ª Escuela de Verano organizada por la ITF para afiliados francófonos en Hammamet, Túnez, del 8 al 12 de noviembre, en la que actuaron de anfitriones las organizaciones tunecinas afiliadas a la ITF. Allí reconocieron que muchos de sus problemas comunes ofrecían la oportunidad de una gran variedad de respuestas. Compartiendo experiencias y lecciones sobre cómo los sindicatos podrían organizar mundialmente y reforzar su capacidad independientemente de la región y del sector de transporte, el grupo participó también en un proceso de aprendizaje interactivo. Esto les permitió llegar a comprender cómo proteger mejor los intereses de sus miembros a través de la negociación colectiva, las campañas de sindicalización y el desarrollo de la solidaridad internacional.

Una visita de los delegados y delegadas al recién inaugurado aeropuerto de Enfidha les hizo ver la importancia que tiene la coordinación y cooperación sindical internacional para crear una fuerza laboral fuerte y organizada: La empresa responsable de la explotación del aeropuerto, que forma parte de TAV Airport Holdings, está sindicalizada. Sin embargo, en Turquía la misma empresa se ha mostrado hostil hacia el sector de la aviación afiliado a la ITF. Esta empresa ha intervenido también en la explotación y construcción de otros aeropuertos en la subregión del Norte de África y en Europa Oriental.

Los participantes hicieron también un llamamiento para una mejor comunicación entre los sindicatos y sus miembros para mejorar la participación de los trabajadores y trabajadoras, así como iniciativas estratégicas de sindicalización basadas en un mejor entendimiento de los puntos fuertes y débiles de los empleadores y sindicatos. Se debatieron otros asuntos, entre ellos, el trabajo precario, la reestructuración del transporte y el cambio climático.

Según el secretario general de la ITF, David Cockroft: “La escuela de verano de la ITF continúa siendo esencial para implementar las prioridades y los proyectos de la ITF decididos por el Congreso. El programa de la ITF “Sindicatos fuertes, transporte sustentable” abarca los numerosos asuntos y temas que las actividades educativas deben abordar para que podamos desarrollar la capacidad y las aptitudes para reforzar los sindicatos del transporte.”



 
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