يُقتل الآلاف من عمال النقل أثناء العمل كل عام. ويضطر ملايين آخرون إلى العمل في بيئات يؤدي فيها الإهمال، والتحرش، والعنف القسري وعدم تأمين حتى أبسط الاحتياجات الأساسية، مثل الوصول الآمن إلى مرافق الصرف الصحي، إلى إصابات وأمراض يمكن تجنبها. ولا يزال تجاهل معايير السلامة في العمل يُعرض حياة وصحة ورفاهية عمال النقل إلى الخطر.
لطالما كانت حماية حياة العمال، ومنع الإصابات والمطالبة بأماكن عمل آمنة في صميم الحركة النقابية - وسوف تبقى كذلك دائمًا. إن أولويتا الأولى في الـITF هي حماية حياة العمال وسبل معيشتهم، وضمان حصول العمال على مقعد على الطاولة خلال وضع المعايير المهنية للسلامة والصحة في مكان العمل.
القضايا الرئيسية
تقدير حياة العمال، وصحتهم + رفاهيتهم
خلق أماكن عمل آمنة + لائقة
إنهاء العنف + التحرش
نحن نطالب الشركات بأن تُقدر حياة وصحة ورفاهية جميع العمال وتدعمهم بفعالية. ويشمل ذلك توفير إمكانية الوصول إلى خدمات الصحة المهنية للعاملين في سلاسل التعاقد وفي أشكال العمل غير المستقرة وغير القياسية.
يُعتبر مكان العمل الآمن من الحقوق الأساسية، ولهذا السبب نحن ندعو إلى وضع معايير دولية تحمي صحة العمال وسلامتهم في منتديات السياسة العالمية.
نحن نطالب بحماية العمال من خلال ممثلين نقابيين منتخبين، ودعم النقابات المنتسبة للتنظيم والقيام بالحملات على المستويين المحلي والوطني.
أماكن العمل الآمنة يجب أن تكون خالية من العنف والتحرش والإكراه. ونحن نقوم بحملات من أجل التصديق على اتفاقية منظمة العمل الدولية رقم 190 بشأن العنف والتحرش ومن أجل استحداث آليات تجعل أصحاب العمل مسؤولين عن القضاء على العنف والتحرش في أماكن عملهم.
