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Menace de grève dans l'aviation sud-africaine pour cause de racisme
30 août 2006
Des salariés de l'aviation civile en Afrique du Sud menacent de faire grève si le département de maintenance de la compagnie aérienne nationale n'améliore pas sa politique de relations raciales.
Selon l'affilié de l'ITF, le South African Transport and Allied Workers’ Union (Satawu), la société SAA Technical qui appartient à South African Airways (SAA) et qui emploie quelque 3000 personnes, continue à réserver les postes de direction à des hommes blancs. Elle refuse d'accorder aux travailleurs noirs la formation dont ils ont besoin pour accéder à des postes de responsabilité. Le syndicat reproche également à la compagnie de ne pas respecter le droit à l'égalité d'emploi.
C'est ce qui ressort des dix dernières années d'expérience. On peut notamment citer l'exemple d'un employé blanc qui a déclaré à un employé noir : "Tous mes efforts pour vous transformer en homme blanc ont échoué. Vous restez un kaffir". Satawu affirme que ce comportement n'a entraîné aucune sanction.
Par ailleurs, le syndicat affirme que 95 pour cent des 290 managers sont blancs, alors que presque toutes les personnes affectées aux tâches subalternes sont noires. Les travailleurs noirs occupant des emplois manuels depuis dix ans ne bénéficient d'aucune formation de perfectionnement, contrairement à leurs collègues blancs qui ont ensuite la possibilité d'accéder à des postes plus élevés.
Satawu menace d'organiser une grève d'une durée indéterminée si les négociations avec la compagnie n'aboutissent pas.
Randall Howard, Secrétaire général du Satawu et Président de l'ITF, a déclaré : "L'aviation est un élément stratégique de notre économie nationale. Elle joue un rôle central pour montrer au reste du monde l'Afrique du Sud et son identité nationale. Elle se doit donc d'être à l'avant-garde des programmes gouvernementaux de réforme."
"Nous exigeons par conséquent que la société s'engage sans plus attendre sur la voie de la réforme. Qu'elle se le tienne pour dit : nous sommes prêts à mobiliser tous nos membres dans ce secteur pour montrer que nous sommes bien décidés à faire disparaître toutes les formes de racisme et à faire respecter le droit à l'égalité de l'emploi et les autres législations progressistes.
"Satawu n'est plus prête à tolérer la domination blanche au sein de SAA Technical ou de toute autre division ou filiale de SAA."
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