Proyectos en África
Con frecuencia, los proyectos regionales de formación cuentan con elementos subregionales y nacionales, que pueden ser transeccionales o específicos para una industria. En el momento actual, la ITF está desarrollando los siguientes proyectos en África. Haga clic en las conexiones siguientes para visitar el proyecto deseado:
*Las conexiones relativas a las organizaciones que cooperan en estos proyectos podrán encontrarse al fondo de esta página.
Proyectos industriales
Spoornet: Reestructuración ferroviaria en África
Este proyecto –que está siendo financiado por varios afiliados de la ITF de habla alemana-- tiene como objetivo el fomento de la capacidad de organización de los sindicatos de ferroviarios en la compañía ferroviaria estatal de Sudáfrica, Spoornet. El proyecto ha sido el resultado de una serie de seminarios regionales organizados en 1999, que giraron en torno al fomento de la capacidad de respuesta de los sindicatos a lo cambios industriales y a su capacitación para participar en el diálogo abierto en la industria ferroviaria. Los seminarios tuvieron también como uno de sus propósitos fundamentales incrementar la cooperación y solidaridad entre los sindicatos y la coordinación entre los sindicatos/países afectados por Spoornet, a fin de poder formular un planteamiento común, con inclusión de la adopción de medidas y demandas coordinadas.
El proyecto está trabajando también para conseguir la firma de un convenio marco regional con Spoornet y lograr que la compañía reconozca los derechos básicos de los sindicatos y trabajadores en todos los países en donde desarrolla sus operaciones. El propósito general del proyecto es el fomento de la habilidad de los sindicatos para responder a la reestructuración y para hacer frente a los operadores internacionales, mediante la organización de seminarios nacionales en los que formular y preparar estrategias sindicales.
Países: Países africanos en los que Spoornet cuenta con operaciones
Período del proyecto: 2004-6
Organizaciones cooperantes: Afiliados de la ITF de habla alemana:- Transnet, GdEÖ, SEV
Proyecto SASK de organización del transporte por carretera en África
Se está produciendo un desarrollo rápido de la industria del transporte por carretera en África, siendo cada vez mayor el número de compañías privadas activas en el sector, proceso impulsado por el fenómeno de la globalización (liberalización, privatización, eventualización). Son muchas las compañías privadas que manifiestan actitudes antisindicales y muchos también los trabajadores que se ven forzados a trabajar en el sector informal.
El proyecto tiene como fin fortalecer la capacidad de los sindicatos para hacer frente a los problemas que afectan al sector, con inclusión de su creciente informalización que, a su vez, resulta en una reducción en el número de miembros de los sindicatos. Los sindicatos tienen que dar solución hoy día a las necesidades de todos los trabajadores del transporte, tanto si trabajan en el sector formal (fundamentalmente, compañías privadas), como en el informal. Así, pues, los objetivos del proyecto son conseguir que los sindicatos:
- Puedan organizar eficazmente y ayudar a los conductores a resolver problema tales como el hostigamiento policial, la cobertura de seguros, los tiempos de espera en los puestos fronterizos y la salud y seguridad en carretera.
- Mejorar las estructuras sindicales, mediante la formación de líderes y enlaces sindicales.
- Luchar por mejorar la legislación en una industria altamente desreglamentada y conseguir la ratificación de los códigos de conducta de la OIT, donde todavía no lo están.
- Contacto con otros proyectos de la ITF, tales como el relativo al VIH/SIDA, puesto que los trabajadores del transporte por carretera se encuentran entre los más vulnerables de la entera industria.
El proyecto va fundamentalmente dirigido a todos los afiliados africanos del transporte por carretera, con una actividad más intensa entre aquellos afiliados que desean preparar y fortalecer su estrategia de organización.
Sindicatos: Afiliados africanos del transporte por carretera
Organización cooperadora: SASK
Período del proyecto: 2004-2006
Fortalecimiento de los sindicatos de la aviación en África
Se está observando en África el alborear de la desreglamentación y liberalización económica de la aviación y la privatización y concesión de licencias para la explotación de servicios aéreos y aeropuertos comerciales. Es probable que este proceso adquiera un ritmo aún más acelerado, como consecuencia de la creciente influencia del Banco Mundial y de la reciente reconfirmación del Acuerdo de Yamoussoukro, que está a punto de abrir los cielos de la región. Al mismo tiempo, la ausencia de una política estatal sobre el transporte aéreo comercial contribuirá al proceso de desnacionalización y a la concentración de la propiedad y de la gestión del sector en las manos de importantes grupos transnacionales.
El objetivo clave de este proyecto es el establecimiento de un orden del día común entre todos los sindicatos de aviación civil de África afiliados a la ITF, para analizar las consecuencias de los cielos abiertos y de una competencia injusta producida por las grandes aerolíneas en el sector de la aviación civil durante los últimos años. El proyecto debería contribuir también a la redacción de una propuesta de política a presentar a los gobiernos de la región.
Este proyecto asistirá a los sindicatos a iniciar el proceso de preparación de una estrategia apropiada, a analizar su capacidad para aplicar una política común en cada país o subregión y a conseguir la participación sindical en el proceso de integración, a fin de poder aprovechar al máximo la política acordada.
Este proyecto deberá tener en cuenta la diversidad de la región. La mayor parte de los países del África del Norte cuentan con aerolíneas nacionales y la infraestructura de la aviación, aeropuertos y servicios de tránsito aéreo se hallan relativamente bien desarrollados, mientras que, en el África Subsahariana, son muy pocos los países que tienen su propia aerolínea nacional. Al mismo tiempo, en la subregión de habla árabe, en donde tienen su base algunas de las aerolíneas mundiales con más rápido crecimiento, es cada vez mayor la presión ejercida sobre la aviación y sobre sus sindicatos.
Grupo objetivo: Afiliados africanos de la aviación
Organización cooperante: FES
Período del proyecto: 2006
Proyectos transeccionales
El VIH/SIDA y los trabajadores del transporte en África
Este proyecto es una continuación de otros proyectos anteriores de la ITF en el Continente, cuyo objetivo fue alentar a los afiliados a reconocer que el VIH/SIDA es un problema del lugar de trabajo y un problema sindical. El proyecto insiste, en particular, en la preparación de una política laboral y de negociación colectiva, asistiendo a los sindicatos a preparar estrategias y a formular una política laboral sobre el VIH/SIDA, para su inclusión en los convenios de negociación colectiva. Dicha política podrá incluir información, formación y estrategias de comunicación, que les permitan tener acceso a tratamiento contra este retrovirus. Un importante punto de referencia es el código de prácticas de la OIT sobre el VIH/SIDA en el lugar de trabajo.
Como parte de este proyecto, se estimula a los afiliados para que participen en otros proyectos regionales, subregionales y nacionales patrocinados por organizaciones tales como la OMS, el Banco Mundial y otras, a fin de incrementar al máximo su eficacia en el lugar de trabajo. También se fomentan los contactos con las oficinas nacionales de la OIT, de ONUSIDA y de otras organizaciones, de forma que se incremente la influencia de los sindicatos en el lugar de trabajo y en las comunidades mismas.
Hoja informativa del proyecto VIH/SIDA: Su principal función es informar a los afiliados sobre los logros conseguidos en la lucha contra el VIH/SIDA y sobre otras actividades del proyecto. La hoja habla, en particular, de las actividades de los afiliados, con inclusión de sus iniciativas de prevención, el establecimiento de centros de asistencia, la formación impartida por los pares, prueba y asesoramiento voluntarios e información sobre política laboral y convenios de negociación colectiva. Esta hoja informativa, que aparece en francés e inglés, presenta también las imágenes, logotipos y demás material producido por los sindicatos del transporte. Si desea ver y descargar este material haga clic aquí:
Haga clic aquí para descargar la hoja informativa – números actual y anteriores.
Material de formación: Como parte de este proyecto, se ha producido un manual VIH/SIDA, cuyo propósito es asistir a los afiliados a preparar estrategias sobre este problema de salud. El manual incluye información sobre el VIH/SIDA y sobre la industria del transporte, junto con las iniciativas a disposición de los sindicatos, con inclusión de la negociación de una política laboral, convenios colectivos, etc. Cada capítulo cuenta con un resumen de la información clave y con sugerencias sobre actividades de formación.
Haga clic aquí para ver y descargar la información
Este proyecto depende en gran parte de la disposición de los afiliados para ir más allá de un simple despertar de la toma de conciencia sobre este problema, adoptando medidas concretas en el lugar de trabajo.
El proyecto reconoce las consecuencias del VIH/SIDA para la mujer, puesto que es cada vez mayor el número de mujeres infectadas. Se ha contratado a una trabajadora, cuya misión se centrará en la región francoparlante, que alentará a los afiliados a hacer de la feminización del VIH/SIDA una parte integrante de sus estrategias.
Coordinación del proyecto: Romano Ojiambo-Ochieng
Asesora del proyecto: Geneviève Mukandekezi
Organización cooperante: FNV Mondiaal
Período del proyecto: 2004-2006
Haga clic aquí para visitar el sitio Web sobre el HIV/AIDS
Proyecto de formación de la mujer en África – Fase 2
En diciembre del 2005, quedó concluido un proyecto de formación de la mujer a largo plazo, siendo posible que, a partir del 2006, se inicien nuevos proyectos que girarán en torno a los problemas industriales de la mujer trabajadora. Hasta el momento, los objetivos fundamentales del programa de formación de la ITF para la mujer se extienden a:
- Reclutamiento de nuevos miembros
- Incremento en el número de mujeres activistas en los sindicatos
- Reconocimiento de las estructuras de la mujer en los estatutos de los sindicatos
- Desarrollo de las aptitudes y técnicas de las mujeres para mejorar su situación y condiciones laborales.
- Inclusión de los problemas de la mujer trabajadora en los convenios de negociación colectiva.
- Encontrar soluciones a los problemas y consecuencias de los despidos, particularmente, entre las mujeres trabajadoras.
- Mejora de la comunicación entre mujeres trabajadoras y fomento de la red de mujeres de la ITF en la región.
Grupo objetivo: Mujeres
Organización cooperante: FNV Mondial
Período del proyecto: 2002- 2004
Haga clic aquí, si desea información adicional sobre el
Departamento de la Mujer de la ITF.
