25 de noviembre: ¡No a la violencia contra las mujeres!
ITF translations available: English, Deutsch, Español, Français, العربية
Google free translation: Italiano, Norske, Português, Türk, 中国的, 한국의, Bahasa Melayu, ภาษาไทย, हिंदी, اردو,
தமிழ், Kiswahili, Svenska, Русский
 |  |
| Lazo blanco de la campaña ITF: ¡No a la violencia contra las mujeres! |  |
Las organizaciones afiliadas a la ITF del mundo entero conmemoran cada 25 noviembre, Día Internacional de las Naciones Unidas por la Eliminación de la Violencia contra las Mujeres, en colaboración con la CSI y otras federaciones sindicales internacionales (FSI), con un mensaje sindical colectivo y unido que dice "¡no a la violencia contra las mujeres!"
¿Por qué lo hacemos?
El personal empleado en los transportes es muy vulnerable a las agresiones físicas, entre otras, debido a la profesión que desempeñan. Tanto los hombres como las mujeres sufren este problema; sin embargo, la vulnerabilidad de las trabajadoras del transporte es mayor, debido a la precariedad de sus condiciones laborales y a su segregación ocupacional. Las mujeres que trabajan de noche o en puestos de servicio al cliente se exponen más a los riesgos de hostigamiento sexual, agresión y violación, lo cual a su vez aumenta el riesgo de VIH/sida y de otras infecciones.
Las organizaciones sindicales afiliadas a la ITF ejercen presión ante sus empleadores para que tomen las medidas de prevención en la empresa, establezcan sistemas disciplinarios para luchar contra la violencia, desarrollen la formación y adopten políticas para combatir el acoso sexual.
Las organizaciones sindicales afiliadas a la ITF han comenzado asimismo a negociar acuerdos colectivos de trabajo que reconocen que la violencia doméstica es una problemática que afecta a las empresas; a presionar a las compañías para que ofrezcan servicios de apoyo médico y psicológico, y a responder comprensivamente a las peticiones de baja, cuando resulta necesario.
Las afiliadas a la ITF reconocen también que los actos de violencia en el trabajo no son un problema de carácter individual; posee raíces estructurales y sistémicas de carácter social, económico, organizativo y cultural más amplias. Por esta razón, las organizaciones afiliadas a la ITF están también haciendo campaña ante sus respectivos gobiernos para que implementen los tratados de la ONU y los convenios de la OIT tendientes a eliminar la violencia contra las mujeres.
¿Qué pueden hacer ustedes?
1. Informen a la ITF sobre los progresos conseguidos por su sindicato en las siguientes áreas:
- La negociación y aplicación de acuerdos eficaces que inscriban la violencia en el trabajo dentro de la agenda de salud y seguridad.
- La negociación y aplicación de políticas que impidan el hostigamiento sexual, el acoso psicológico y la violencia en el trabajo; y que reconocen que la violencia doméstica es también un problema que afecta a las empresas.
- Campañas con sindicatos homólogos y ONGs en torno a programas de lucha contra la violencia.
2. Infórmenos de las actividades que tiene su sindicato previstas para conmemorar el 25 noviembre, por correo o enviándonos un e-mail a la dirección: women@itf.org.uk. Nosotros publicaremos sus actividades y fotografías en la web de la ITF.
3. Si desean solicitar lazos de "No a la violencia contra las mujeres" y el calendario de denuncia de la violencia contra las mujeres, por favor completen y envíenos por correo el Anexo 2, o envíenoslo por e-mail a la dirección: women@itf.org.uk. Los materiales están disponibles en inglés, francés y español.
Buena suerte con sus actividades y no olviden mantener a la ITF informada, así podremos difundir y desarrollar las mejores prácticas tendientes a eliminar la violencia contra las trabajadoras en los transportes